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紧跟新时代触网添活力柳城县走出一条不断创

发布时间:2019-08-22 15:19:22 编辑:笔名

紧跟新时代 “触”添活力 ——柳城县走出一条不断创新的党建之路

时代在变,党建工作也要变,不断创新党建方式是一种必然,也是一种必须。柳城县顺应这一要求,大胆想,扎实干,不断探索党建工作新模式,并走出一条具有柳城特色的党建之路..

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时代在变,党建工作也要变,不断创新党建方式是一种必然,也是一种必须。柳城县顺应这一要求,大胆想,扎实干,不断探索党建工作新模式,并走出一条具有柳城特色的党建之路。

触之后大变化

络就是该县近年来探索开创党建新模式的重要阵地。2017年以来,县委组织部通过与广西新桂传媒有限公司、广西博达科技有限公司三方合作,投入资金80万元打造互联+党建平台。该平台PC端站栏目内容上,设立了党建动态、党务中心、党员教育、党代表络工作室、党员之家5大应用模块,以及通知公告、我要建言、书记信箱、组织关系转接、党员活动等10多个子模块,分门别类设立相应服务内容和功能。

同时,该县还开通端柳城智慧党建企业,开设个人服务、党建动态、干部公示、知识竞赛、扶贫、党建监督、党员教育、党代表络工作室、党员活动9大功能主应用模块及若干子应用模块,实现党建工作随身行,党务工作智能化。柳城智慧党建企业分级管理员、社冲乡党委宣传委员欧智园日前介绍说:自从有了这一平台,转组织关系方便多了,不用跑上跑下,上直接完成,党员既不用跑腿,又节省办事成本,工作效率极高。

自从触之后,柳城党建工作就像打通了任督二脉,被注入新的生机与活力。如今全县17个党(工)委、727个基层党组织、1.3万名党员,紧密地连接在一张信息化的大里,交流更加畅通及时,党务管理更方便快捷,学习享受了菜单式服务,一种全新的党建生态已经形成。

开创党建新格局

一直以来,柳城县不断加强党建工作,除了探索互联+党建的智慧柳城模式,许多党建创新做法都走在了全区、全市前列,形成了大抓基层、夯实基层、服务基层的党建新格局:

推行党员远程教育共建共享模式,得到中组部的充分肯定;知青文化、特色名村文化的实践经验在全国知青文化研讨会上引起强烈反响;

以党建促脱贫攻坚工作的成功经验在第四届全国县级机关党建工作研讨会上交流;

率先在全区推行两代表一委员联合审查机制,从源头上有效防止了带病提名带病当选;

率先在全区推行村民小组长绩效考核奖励办法,全县1700多名基层的草根干部得到了政府履职红包奖励;

率先在全市推行县、乡、村党员发展三级预审制度,从源头上提升了党员发展质量;

率先在全市县直机关党组织中配备专职副书记,有效破解了机关党建灯下黑问题;

给予每位党员每人每年200元的活动经费,分别给予市、县两级党代表每人每年1000元、500元的活动经费,并将县乡党建经费纳入财政预算,全县的党建工作保障体系进一步完善;

党建理论调研工作连续6年荣获组织奖,党建论文获奖数量名列全市前茅。

一步一个脚印,柳城党建工作走得很坚定、很稳健。群众在哪,我们党的组织就要建到哪,党建的阵地、触角和工作就要延伸到哪,我们的党建才能够紧跟时代,与时俱进,保持旺盛的生机和活力。县委书记王鸿鹄的话既为这些探索指明了方向,也是对这些探索的肯定与鼓励。

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